互联网行业数据大揭秘

2016年应届毕业生起薪4765元，三成签约互联网。昨日，某第三方机构发布《2016年应届毕业生就业调研报告》。报告指出，2016年应届毕业生起薪为4765元，近三成毕业生进入互联网行业，同时互联网行业的平均月薪最高。互联网行业整体发展究竟如何，而从事该行业的互联网人是否人人都能获得高薪
呢？
一、互联网行业整体发展
目前，互联网行业已经全面渗透到全球经济社会的各个领域，成为生产建设、经济贸易、科技创新、公共服务、文化传播、生活娱乐的新型平台和变革力量，推动着世界向信息社会发展。伴随着全球互联网高速发展，我国互联网也在迅猛发展，并逐渐成为全球互联网的重要组成部分。根据中国互联网络信息中心发布的《第36次中国互联网络发展状况报告》调查显示，截至2015年6月底，我国网民规模达6.68亿，互联网普及率达48.8%。

二、互联网行业市场规模
（1）手机上网带动农村地区网民增长，移动互联网迎来黄金时期
截至2015年6月，我国网民规模达6.68亿，互联网普及率为48.8%，2015年上半年新增网民1894万人，其中农村网民占48.0%。农村地区新增网民中，使用手机上网的达69.2%。未来几年内，手机上网依然是带动农村地区网民增长的主要动力。因此移动互联网也迎来了黄金时期。

（2）以微信为首的即时通信类应用正在建立新网络营销市场
从网民对商业化产品的参与程度来看，社交网站、微博、微信这三类产品的商业化模式呈不同特征。社交网站的商业化主打站内购物和付费游戏，微博的商业化产品最丰富，目前用户参与较多的是周边信息搜索和站内广告，微信用户的商业化产品参与偏重于公众号的订阅和扫一扫购买商品。以微信为首的即时通信类应用正在建立新网络营销市场。

三、互联网人的薪酬
（1）哪些职位的需求和薪资高？
根据某第三方机构发布的《2016互联网行业薪酬报告》在互联网行业中，后端开发、移动开发、产品经理的薪水最高，而后端开发的职位需求是最大的。值得注意的是产品经理的平均薪水(16.3k)比程序员（15.2k）还高。技术，产品和UI成为是互联网行业需求的三大重心。技术/研发岗位在整体就业行业需求中最大。

（2）不同成长阶段公司的职位需求和薪水不同
众所周知，并非所有公司对于互联网行业的职位需求和薪水是相同的。在万众创业，大众创新 的口号下，“创业”的概念红得发紫，不过在2015年下半年的资本寒冬之后，创业公司的工资好像没那么高了。整体来看，公司越成熟，开出来的价码也就越高，创业公司反而最低。虽然有创业公司为了挖人，开出了年薪50w以上的价码，但这毕竟是极少数。同时值得注意的是，拥有BAT背景的职场人将有可能获得更多的机会，无论是薪资福利还是岗位升迁。

从上图数据我们可以看出，一般来说，相同技术岗位BAT背景人才年薪相对要多5w以上。在不同融资程度的公司也是如此，D轮公司的增幅更加显著。也许是因为D轮公司面对上市压力，对BAT背景人才，HR更愿意以更高的薪资招揽。
（3）薪酬之外的职业发展
毕业生的起薪平均在5k左右，但1年之后，就分成明显的两拨，产品和技术能在两年以后轻松翻番，产品甚至更高；而市场和运营则普遍比前者低5k左右。五年是第一个分水岭，技术比产品的发展后劲大得多，运营也慢慢赶了上来。10年是第二个分水岭，都是特别稀缺的高端职位，运营的价值体现了出来，而产品跌落至末位。看来产品比技术更吃“青春饭”，高端运营非常稀缺。

同时，互联网的薪水普遍都不是12月制。以13-15个月居多，像鹅厂和狼厂等游戏部门，传言有十几个月的年终奖。其实在职业发展的后期，工资仅仅是零花钱了，更重要的是股权激励。