职位描述：

1、负责分公司的经营管理，开发当地客户资源；

2、负责带领区域团队进行市场开拓，  负责策划与执行；                           

3、配合集团总公司划定的区域进行市场开拓工作；                                  

4、完善市场部相关工作操作流程以及制度规范；  市场部日常运营与管理； 

5、建设和管理分公司团队，  负责部门员工的培训、考核与评估。

任职要求：

1、28-45 岁之间，5 年以上人力资源行业销售管理经验，市场营销、工商管理等相关专业优先；

2、具有团队管理经验，  能够独立开发市场；

3、具有专业的市场规划和策划能力，在分公司所在区域有客户资源者优先；       

4、信息收集和分析能力强，对行业发展有自己的见解；                                     

5、有较强的逻辑思维推理能力、沟通协调能力及较强的团队合作意识；              

6、能承受一定的压力，有良好的团队合作精神，责任心强，工作敬业，有很强的 开拓精神。