热烈祝贺天坤国际荣膺“2019中国十大影响力人力资源品牌奖”

2019年09月19日,由MeetHR、喜马拉雅轻学堂联合主办的“2019大中华地区HRVP高峰论坛暨第三届中国人力资源优秀品牌展”在北京富力万丽酒店盛大举行。在本次高峰论坛中,天坤国际被评为“2019中国十大影响力人力资源品牌奖-人事外包类”,这也是天坤继去年获得该奖项之后,今年再次蝉联此项殊荣。天坤国际重大项目部经理黄莉代表集团领取了奖杯。

(天坤国际重大项目部经理-黄莉(左3)代表集团上台领奖)

2019中国十大影响力人力资源品牌奖评选是目前大中华区最权威、规模最大、层次最高、最受瞩目的人力资源评选活动,经历提名、入围、评审研究、奖项确定以及奖项公布5大阶段. 分别从产业、就业、创新、人力资本、新技术五大维度评选出各类领军奖项,旨在遴选出大中华区人力资源服务行业各细分领域的杰出表现者,权威提炼人力资源服务行业内提供最佳人力资源服务的企业,通过实至名归的奖项颁发,肯定其在行业内的地位,促进各细分领域的杰出表现者在人力资源环境中发挥卓越影响力、精益求精,推动行业的可持续发展,力求为推动中国人力资源行业的发展做出贡献。

天坤国际通过此次参会的契机,重点展示了“职业教育+人力资源+互联网平台”的全产业链发展模式。天坤也凭借自身在人力资源行业领域内的实力和优势,结合资深产品经理参与现场的介绍和讲解,发布了自己的最新人力资源技术、产品、服务与解决方案,同时举行各种调研活动、游戏互动以及产品体验,吸引了众多HR专业人士的驻足关注,前来咨询的人员络绎不绝。

近年来,天坤在人力资源服务领域内独创了“职业教育+人力资源+互联网平台”的全产业链发展模式,与全国五百强企业有良好合作关系的综合性企业,一直致力于人力资源产业链的深度开发,在线上招聘和线下安置服务方面有着充分的优势。天坤国际作为一个为求职者提供一站式互联网求职服务的平台,实现了从招聘服务到职业服务再到生活服务的多元化、一站式服务体系。

同时,天坤国际教育集团作为国内职业教育改革先行者,通过PPP办学模式和优势,不断深化管理机制,加强政企合作,积极响应国家“校企合作、产教融合”战略。自2009年起,天坤国际先后在四川、重庆、贵州、湖北、安徽、河南、山西等地以PPP模式创办30余所中职院校,已成为目前国内中等职业教育领域连锁数量最多的品牌化教育集团,在助力地区就业、助推地区职业教育发展方面作出了巨大努力和优秀的成绩。未来,天坤教育将重点在双师型教师打造、就业质量提高、深化校企合作等方面加大力度,全面提升天坤教育集团的品牌特色内涵建设,以最快的速度,最短的时间打造我国现代职业教育改革品牌典范。

此次,天坤国际荣膺“2019中国十大影响力人力资源品牌奖-人事外包类“可谓是实至名归。充分肯定了其在“职业教育+人力资源+互联网平台”全产业链模式打造和行业发展所作出的杰出贡献。未来,天坤国际将持续在人力资源服务领域内深耕细作,不断提供优质高效的人力资源服务保障,同时与广大企业与合作商进行直面的交流,建立良好的沟通渠道,提供自身的新技术、新服务、新产品、解决方案、最佳实践以及行业发展的新趋势等,共同创造合作共赢的新未来。

热烈祝贺天坤国际与上海糖师师培训学校签署战略投资合作协议

9月17日,天坤国际与上海糖师师培训学校签署战略投资合作签约仪式在天坤国际总部隆重举行。上海糖师师培训学校创始人郁慧,总经理薛懿陞,天坤国际董事长王云雷,战略投资总裁方毅等领导出席了本次签约仪式。

在签约仪式上,上海糖师师培训学校创始人郁慧表示:天坤国际作为全国领先的蓝领人才深度开发的领军企业,其独有的“职业教育+人力资源+人才后市场”的人才全产业链服务模式非常先进,特别是在职业教育的规模体量和办学管理水平、全国性人力资源网络与一体化综合服务,以及人才终身服务开发体系领域全国领先。糖师师培训学校的发展战略和重点目标与天坤国际有着高度的一致的协同性和互补性,本次双方战略合作,糖师师将提供自身在西点艺术蛋糕创意培训领域的资源优势、教育优势、资本优势和信息优势,与天坤国际的人才服务全产业链进行深度整合,共同打造中国职业教育培训和就业服务强强联合新模式。

王云雷董事长在签约仪式上表示:当前中国职业教育和蓝领人才服务行业正处于黄金发展时期,资源共享、协同发展、创新合作是加快行业发展,提升发展速度和质量非常重要的模式,天坤国际致力于打造全国性的大型产教融合集团,今天非常高兴能与糖师师培训学校这样在西点艺术蛋糕创意培训领域有着强大资源优势的企业合作,共同发力中国职业教育行业,共同展开深入、全面的合作。天坤国际也将举全集团的产业链优势、资源优势优势和服务优势,与糖师师培训学校进行深度互动、资源整合,共同打造职业教育培训和人才领域的发展模式。

上海糖师师培训学校有限公司是上海市宝山区人力资源和社会保障局注册登记的民办培训学校。以国家级专家郁慧为带头人的企业内部首席技师工作室积极开展以艺术蛋糕为中心的文化创意培训,以及文教结合,培养西点行业紧缺的专业实践型和管理复合型人才的培训。目前拥有一支西点艺术蛋糕创意培训师资团队,致力于艺术类蛋糕西点的创作和传播工作,先后和世界三大艺术蛋糕院校英国Squires Kitchen,英国PME,美国Wilton达成战略合作,专注艺术蛋糕装饰、创意西点,翻糖蛋糕、裱花蛋糕领域的研发制作。数年来共计传授来自全国各地和海外华人共计700余人,其中在国际比赛中获奖的选手1人,全国性的国家级行业比赛获奖的16人,更多的学员获得行业高级以上职业资格登记证书,深入到各自单位坚持文教结合,创新发展。

据悉,此次本次战略合作,双方将在西点艺术蛋糕创意培训的专业共建和推广、整体职业教育投资、职业培训学生实习就业三大领域进行深度合作,致力于打造“优势专业+优势资本+优势就业”三位一体产教融合新模式。未来,双方还将不断深化合作,持续整合全国的教育培训资源,共同打造西点艺术蛋糕创意培训的领导品牌。

天坤国际董事长王云雷入选“2019中国人力资源服务100人”

9月12日,中国领先的人力资源专业媒体——第一资源发布“2019中国人力资源服务100人/2019中国人力资源管理100人”。天坤国际董事长王云雷作为“职业教育+人力资源+互联网平台”全产业链发展模式的缔造者和行业代表人物入选了这份榜单,同时他还被聘任为“第一资源智库专家”。

作为人力资源行业媒体,第一资源深耕行业十二年,成立至今,致力于推动中国企业人力资源管理进步和中国人力资源产业生态发展。凭借对人力资源市场的感知和行业的洞察,第一资源在“人力资源日”,梳理出行业中的领军人物,发布“2019中国人力资源服务100人/2019中国人力资源管理100人”两大榜单,旨在表彰他们对于中国人力资源产业做出的榜样和表率。

天坤国际在王云雷董事长的引领下,独创了“职业教育+人力资源+互联网平台”的全产业链发展模式,与全国五百强企业有良好合作关系的综合性企业,一直致力于人力资源产业链的深度开发,在线上招聘和线下安置服务方面有着充分的优势。天坤国际作为一个为求职者提供一站式互联网求职服务的平台,实现了从招聘服务到职业服务再到生活服务的多元化、一站式服务体系。

同时,天坤国际教育集团作为国内职业教育改革先行者,通过PPP办学模式和优势,不断深化管理机制,加强政企合作,积极响应国家“校企合作、产教融合”战略。自2009年起,天坤国际先后在四川、重庆、贵州、湖北、安徽、河南、山西等地以PPP模式创办20余所中职院校,已成为目前国内中等职业教育领域连锁数量最多的品牌化教育集团,在助力地区就业、助推地区职业教育发展方面作出了巨大努力和优秀的成绩。未来,天坤教育将重点在双师型教师打造、就业质量提高、深化校企合作等方面加大力度,全面提升天坤教育集团的品牌特色内涵建设,以最快的速度,最短的时间打造我国现代职业教育改革品牌典范。

王云雷董事长此次入选“2019中国人力资源服务100人“,充分体现了他在“职业教育+人力资源+互联网平台”全产业链模式打造和行业发展所作出的杰出贡献。未来,天坤国际将持续在人力资源服务领域内深耕细作,不断提供优质高效的人力资源服务保障,同时与广大企业与合作商进行直面的交流,建立良好的沟通渠道,提供自身的新技术、新服务、新产品、解决方案、最佳实践以及行业发展的新趋势等,共同创造合作共赢的新未来。

天坤教育王云雷:抓住职教改革大机遇 创造职教发展新传奇

尊敬的天坤教育全体教师们:

大家好!值此金秋送爽、丹桂飘香、喜获丰收的季节,我们迎来了第35个教师节,在这个神圣伟大又庄严的节日,我代表天坤国际教育集团对你们致以最真诚的问候,向一直关心、支持天坤教育发展的各位领导表示衷心的感谢,向受表彰的先进单位和优秀个人表示热烈的祝贺!

“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”,在2009年,在当时职业教育尚在匍匐前行之时,我们就看到职业教育对于中国社会、教育和经济发展的战略价值,毅然决然的投身职业教育事业之中,将职业教育作为天坤发展的基石。我们在全国率先开创“职业教育托管输出”模式,并成功创建天坤古蔺职业高级中学;经过三年的探索和实践,我们将“托管”模式升级为“PPP理论下的TOT合作办学模式”,并陆续创建天坤京山职业技术学校、天坤皖北经济技术学校等,目前已携手全国近30余个地方政府,创建近30所PPP合作中等职业学校,已成为中国中职领域品牌连锁规模最大的职业教育品牌。同时天坤教育也通过多种方式和模式大力发展校企合作、现代学徒制、产教融合、学院共建、职业培训和实习就业等职业教育内容和产品。时至今日,天坤教育早已从单一的中职合作办学管理品牌,发展成为涵盖职业教育投资、合作办学、专业共建、技能培训、实习就业和职后服务的职业教育全产业链服务品牌,并跻身全国大型职业教育集团前列。

“十年树木,百年育人”,天坤教育发展的十年,也是改革创新的十年,这十年中,我们始终坚持“发展是第一要务,人才是第一资源,创新是第一动力”的战略理念,始终坚持“职业教育+人力资源”双轮驱动的发展战略,始终坚持“在发展中创新,在创新中发展”的工作方法,在职业教育发展实践中开创了诸多第一:全国独创“职业教育+实习就业+职后发展”人才终身服务模式;全国率先完整布局职业教育服务全产业链;全国首创“定制化培养+结构化供应”产教融合人才供给模式;率先建设“职业教育+互联网”产教融合路由器;全国开创并引领“PPP理论下TOT合作办学模式”;全国首创“互联网+实习就业”职教实习就业线上线下一体化服务模式;行业内率先提出了“一年成效、两年成果、三年成型”的天坤速度。正是天坤人这种“敢干、实干、苦干”的工作态度,正是天坤人始终秉持“自强不息、厚德载物”精神,天坤教育才得以在短短十年时间内,发展成为中国最大的中等职教连锁品牌、中国最大的农民工技能培训集团、中国最大的德国双元制办学品牌、中国最大的中高职实习就业服务平台。

“大鹏一日同风起,扶摇直上九万里”,天坤教育的下一个十年,正值中国职业教育发展进入“黄金期”。近年来党和国家领导人高度重视职业教育发展,习近平总书记曾多次做出“发展职业教育,我支持你们”等重要指示,李克强总理也曾多次做出“切实把职业教育摆在更加突出的位置”等重要批示;今年年初国务院发布《国家职业教育改革实施方案》,明确了“职业教育与普通教育是两种不同教育类型,具有同等重要地位”的战略定位,提出了职业教育改革发展的总体要求、总体目标和具体指标与措施。随后国家陆续出台“ 普职比大体相当”、“职业教育招生扩招100万”、“1000亿用于职业技能提升”等多项具体的政策和要求。

在这样一个重大历史机遇面前,天坤教育必须抓住机遇,深化创新,努力奋斗,开创天坤教育下一个十年的新篇章。天坤教育将在“打造行业领先、国内一流、世界有影响力教育品牌”的目标指引下,在以下几个方面持续深化、创新、发力,打造中国职业教育改革创新典范:

第一,继续坚持“以中职合作办学为特色,打造职业教育全产业链服务”的发展战略,持续做大规模,努力打造中国职业教育产业航母。未来五年,全集团将围绕“规模化”持续进行投入,通过自建、混合所有制、合作等多种方式,力争实现中等职业教育PPP合作办学规模达到100所、高等职教办学规模突破100所、技能培训基地达到100所、职后培训学校达到100所、战略合作院校突破2000所的发展目标。在全国率先打通并建立“上游蓝领人才供应+中游蓝领人才服务+下游蓝领人才后市场”一体化的蓝领人才服务生态链。

 

第二,继续坚持“以职业教育内涵建设为中心,打造先进的职业教育管理和教育体系”的发展目标,持续做强质量,努力打造中国职业教育高质量发展新标杆。未来五年,全集团将在现有教育管理成果和经验基础上,持续加大对学校管理、专业教学、职业素养、教育技术、师资培养、教学管理、实习就业、教学科研、国际交流共九大领域的投资,并应用大数据、人工智能和区块链等智能技术打通学校端、教师端、学生端三大场景,建立技术、产品、内容、平台四位一体的“天坤职业教育智能大数据平台”。

 

第三,继续坚持“以建设产教融合路由器为目标,打造中国职业教育互联网平台新高地”,持续做大平台,努力打造中国产教融合示范基地。未来五年,全集团将以大数据为驱动,以产业化互联网为依托,打通职业院校和500强企业之间的链接,实现需求共享和培养赋能的互动共赢。通过德国双元制、现代学徒制和产教融合等内容平台,聚焦智能制造和大旅游大健康两大专业群,实现精准的定制化人才培养和结构化供应,打造中国规模最大的产教融合数据化服务平台,率先在全国建立规模化的职业教育智能服务平台。

 

第四,继续坚持“立足中国,放眼世界的全球化战略,打造一带一路职业教育国际化品牌”。未来五年,全集团将在一带一路沿线国家,以建设技能培训基地与职业教育合作办学等方式,将天坤教育的成功经验进行创新复制,为中国企业走出去提供高素质蓝领人才,同时加大国际交流力度,通过多种灵活方式与国外职业院校进行战略合作,打通中国职业院校与世界职业院校的交流与提升通道。

第五,继续坚持“资本化发展战略,借力资本市场,打造管理规范的公众化职业教育产业集团”,持续做大产业竞争力,努力打造行业领先、国内一流的职业教育产业集团。全集团要抓住职业教育的重大产业机遇,与全国知名的职业教育领域的战略投资者紧密合作,在资本的赋能推动下,做大教育规模,做深教育壁垒,做强教育内涵,力争在三年时间实现天坤教育的独立挂牌上市,实现天坤教育的跨越式发展。

 

老师们、同学们!历史的号角已经吹响,职教的春天已然来临,站在职业教育发展的黄金分割点,唯有勇立潮头,方能显英雄本色。愿我们众志成城,团结一心,紧紧抓住职教改革大机遇,创造属于我们的中国职业教育发展新传奇。

最后,我衷心的感谢各位的辛勤工作,因为有你,天坤更精彩!再次祝愿你们教师节快乐,万事如意!

此致

敬礼!

王云雷

2019年9月10日于四川古蔺

王云雷:天坤教育1年成效 2年成果 3年成型

——王云雷董事长在天坤皖北经济技术学校庆祝第35个教师节暨2019年秋季开学典礼大会上的讲话

 

尊敬的各位领导、各位老师,各位同学:

大家上午好!

9月10日是全社会弘扬高尚师风、感谢深厚师恩的重要节日。今天,我们在这里召开天坤皖北经济技术学校庆祝第35个教师节大会,讴歌广大教师以德树人的丰功伟绩,提振精神,开启下一段新征程。

首先,我代表天坤国际教育集团向天坤皖北经济技术学校的各位老师致以节日的问候和崇高的敬意,向所有关心支持天坤皖北经济技术学校发展的各位领导、社会各界人士表示衷心的感谢!

国运兴衰,系于教育,三尺讲台,关系未来。自2009年8月,天坤教育集团探索出职业学校PPP(公私合营)办学和管理新模式,将PPP公私合营属性合理植入到与地方政府的合作办学之中,经过十年实践,PPP办学模式已经成为天坤国际的成功模式,现已在全国成功合作了近30所职业院校。

2015年8月,天坤国际与临泉县政府本着学校建设、民生改善的发展大计,双方牵手共同打造天坤皖北经济技术学校。四年来,我们精诚合作、共谋发展,把天坤皖北经济技术学校打造成了安徽省乃至全国中职教育的一颗“明珠”。特别是从2017年秋季以来,天坤皖北经济技术学校华丽“转身”:新校区如期使用,学生数已接近万人,各项教育教学活动成绩显著,实习就业有序开展,技能培训量大、质优、种类齐全……为当地精准扶贫和人力资源强县打造做出应有的贡献;为集团托管成果的维护、展示和推广做出巨大的贡献。创造了“一年成效、两年成果、三年成型”的天坤速度!

近年来,天坤教育集团的职教队伍也在日益壮大、变强,托管的院校活力不断被激发,师生人数逐年增多,教育质量不断提高,服务经济、社会的能力持续增强。我们共同打造了一片职教事业的蓝天,我们共同构筑了向社会输送大批优秀人才的蓄水池。

国家强盛,源于教育,职教发展,经济腾飞。习近平总书记多次强调:大力发展职业教育,加快人力资源开发,是落实科教兴国战略和人才强国战略,推进我国走新型工业化道路,解决“三农”问题,促进就业再就业的重大举措。

天坤国际教育集团积极响应国家号召,肩负发展国家职业教育的使命。多年来,集团发扬天坤人自强不息,敢为人先的奋斗精神,不断改革管理机制,积极创新办学模式,总结并形成了具有天坤特色的办学经验,取得了辉煌的成绩。集团及旗下学校先后荣获全国教育系统先进单位、中国教育培训品牌十强、大中华区人才服务100强、中国最有价值品牌500强企业等荣誉称号。

未来,天坤教育集团将继续深化教学改革,根据市场和社会需要,积极发展面向新兴产业和现代服务业的专业,不断改进教学方法、大力推进精品课程,提高学生的专业对口就业率和满意率,逐步建立更符合现代企业需要的人才培养机制。

然而,我们所有目标的实现都离不开广大教师和教育工作者的无私奉献,离不开当地党委、政府和社会各界的关心厚爱,天坤教育渴望大家一如继往的支持与配合。为实现伟大复兴的中国梦,让我们携手同心、砥砺前行!

最后,再次祝大家节日快乐、身体健康、工作顺利、阖家幸福!

枝江市委书记刘丰雷一行莅临天坤国际参观考察

9月6日,湖北省枝江市委书记刘丰雷,副市长姚迎九,宜昌商会会长姚毅,秘书长易小华,副会长卢逢林等领导一行莅临天坤国际参观考察。天坤国际副董事长田正军,天坤国际教育集团总裁孙义等集团领导热情接待并陪同考察。

来访领导先后参观了集团文化展厅、优蓝招聘总部、天坤国际教育集团总部等区域,听取了关于集团概况、核心产业、未来战略规划等介绍,对天坤国际的职业教育产业、PPP办学模式、校企合作、教育输出、专业共建等办学模式表示高度赞扬,并提出了诸多建设性问题。双方就建立全方位、多层次、多领域的政企战略合作关系进行了深入的座谈和积极的交流。

在座谈交流会上,天坤国际副董事长田正军对刘丰雷书记等领导的来访表示热烈欢迎,并向与会领导详细介绍了天坤国际在人力资源领域的实力和优势。他指出,天坤国际与全国五百强企业有良好合作关系的综合性企业,一直致力于人力资源产业链的深度开发,在线上招聘和线下安置服务方面有着充分的优势。天坤国际作为一个为求职者提供一站式互联网求职服务的平台将充分发挥自身的资源优势,可以为枝江市市当地的求职者提供专业而全面的服务,解决他们的就业问题。未来,天坤国际将实现从招聘服务到职业服务再到生活服务的多元化、一站式服务体系。

天坤国际教育集团总裁孙义向与会领导重点介绍了集团 “职业教育+人力资源+互联网平台”的全产业链发展模式,尤其对天坤的PPP办学模式及办学优势、管理机制、政企合作的成功案例、学校特色专业打造等情况进行了全面分享。近年来,天坤国际教育集团作为国内职业教育改革先行者,积极响应国家“校企合作、产教融合”战略。自2009年起,天坤国际先后在四川、重庆、贵州、湖北、安徽、河南、山西等地以PPP模式创办20余所中职院校,已成为目前国内中等职业教育领域连锁数量最多的品牌化教育集团。未来,天坤教育将重点在双师型教师打造、就业质量提高、深化校企合作等方面加大力度,全面提升天坤教育集团的品牌特色内涵建设,以最快的速度,最短的时间打造我国现代职业教育改革品牌典范。

刘丰雷书记在听取了田正军副总裁和孙义总裁的介绍后表示,天坤国际是国内人力资源行业内的知名品牌,在人力资源服务领域有着深厚的资源和强大的实力。希望通过与天坤国际这样拥有强大实力和资源背景的人力资源服务企业开展全面深化的合作,共同解决当地劳动力就业缺口以及岗前培训的问题,以达到合作共赢的目标。

同时,刘丰雷书记对天坤在助力地区就业、助推地区职业教育发展方面所作的努力和取得的成绩给予了充分的赞赏和鼓励。他结合枝江市当地的职业院校发展状况和产业人才需求进行了阐述,并表示天坤国际教育集团在助推地区职业教育发展和人员技能培训方面拥有多年的经验积累和深厚实力,双方未来通过合作,结合枝江市当地政府给予的多项鼓励政策,可以有效解决相关专业领域的技能培训和人才建设工作,满足当地企业对于相关人才供应的迫切需求。

通过此次交流考察,双方就人力资源服务、职业培训、职业教育院校托管等领域交换了意见,并达成了高度共识。同时,双方还深入探讨了职业教育合作发展模式,为未来进一步深化合作提供了广阔的合作发展空间。希望未来通过天坤国际在人力资源服务行业和职业教育领域内的强大资源优势,通过和当地政府、企业、学校开展更深层次的项目合作,提供更为高效的人力资源服务和强大的人才支撑,助力地区人力资源和职业教育形成体系化的全面发展机制。

2019年一带一路国际商协会大会“书记会长面对面”闭门恳谈会成功举办

8月31日,2019年一带一路国际商协会大会会员主题日活动“书记会长面对面”闭门恳谈会在法莱德大酒店成功举行,来自全国中西部省市的13个城市的书记/县长代表团、以及全国近40个商协会会长及代表近120余人相聚一堂,以“产城融合、共同发展”为题,围绕职业教育、城市招商、项目合作、产业投资等话题进行了深入的互动交流。

本次活动由一带一路国际商协会大会(GCCAC)主办,天坤国际控股集团承办。作为一带一路国际商协会大会(GCCAC)的成员单位,天坤国际以“职业教育+人力资源”双轮驱动模式覆盖了全国近300个城市,并在全国10余个省份以PPP合作办学模式与各地政府共建中等职业学校。为感谢各地政府对天坤国际长期支持和关爱,同时为积极践行GCCAC成员单位的义务,天坤国际经过与GCCAC大会组委会沟通与批准,组织“书记会长面对面”活动,搭建沟通平台,促进天坤落地服务城市与各大商协会和知名企业高效沟通、互通有无,铺设一条投资者与招商者互联互通的管道。

本次活动特邀新疆和田地区、湖北省京山市、四川省青川县、安徽省临泉县、四川省乐至县、四川省安岳县、安徽省泗县、重庆市城口县、河南省镇平县、河南省源汇区、山西省上党区、湖北省通城县以及河南省鹿邑县在内13个城市的书记/县长进行现场招商推介和项目沟通,同时还邀请上海四川商会、上海湖北商会、上海重庆商会、上海广西商会、上海浦东企联经济商务促进会、温州四川商会、温州江苏商会、温州德国华侨联合会、温州黑龙江商会会长、上海宜昌商会、上海荆门商会、上海南充商会、上海巴中商会、安徽省河南商会等20余个商会会长,以及均瑶集团、复兴集团、红星美凯龙、久有基金、远成物流、新希望集团、南京三棱科技集团、安徽路网集团、慧云股份、上海银湾网络、上海丰邦集团、中铁华夏新能源汽车、上海德汇融资租赁等20余家知名大型企业的主要负责人共同参与交流恳谈。

本次活动分为“主题推介”与“面对面恳谈”上下午两个半场,上半场侧重对项目的系统讲解和解读,下半场侧重项目的深度交流与投资匹配。

在上半场“主题推介”活动中,一带一路国际商协会组委会副主任唐博系统说明了本次活动宗旨与目的,他表示:本次“书记会长面对面”闭门恳谈会创新了一种政府商会的沟通交流模式,必将给政府招商和企业投资之间高效匹配带来新的创意和加速。

随后,作为承办方天坤国际董事长王云雷,以《打造大国工匠,服务城市与产业》为题,系统介绍了天坤教育以“职业教育+人才服务”双轮模式服务和服务企业(产业)完整系统,他表示:天坤国际将通过进一步升级战略和创新模式,利用平台、资金和品牌等优势资源助力中西部城市在职业教育、总部经济、人力资源服务、技能培训等九大领域快速发展,助力精准扶贫。

随后天坤教育总裁孙义以《天坤教育,助力地方经济发展》为题,系统介绍了天坤教育的发展模式以及对地方经济服务带来的价值,他说:天坤教育职业教育全产业链服务将在提升职业教育品牌、提升技能人才培养层次、解决当地劳动力供给等5个方面助力地方经济腾飞。

随后,大会分别邀请温州四川商会会长蒲彩林、温州市德国华侨联合会会长陈勇、上海湖北商会常务副会长陈谋亮、久有基金董事长刘晓龙、南京三棱科技集团董事长岳建明5位会长和企业家代表进行主题推介。

最后,大会邀请新疆和田地区行署副专员曾冠军;安徽省临泉县委常委、宣传部部长徐红艳;湖北省京山市委副书记、市长魏明超;四川省青川县委副书记、县长刘自强;四川省乐至县委常委、宣传部部长吴琪;四川省安岳县委常委、常务副县长鄢华;安徽省泗县副县长许乃秀;重庆市城口县副县长伍咏梅;河南省镇平县副县长赵凌辉;山西省长治市上党区副区长石玉;湖北省通城县副县长项小斌11个地方政府领导做专题推介,系统介绍各地资源特色、区位优势、特色文化和招商政策。他们的热情推介受到了与会会长和企业家的热烈反响。

在下午的“市长会长面对面”专场环节,大会专门设置面对面课桌式会场,经过上午的专题推介,各位会长和企业家就落户各地在政策、模式、产业、人才、服务等各个层面进行互动交流,会场内脑力激荡、气氛热烈、欢声笑语,气氛非常热烈。

最后本次活动在热烈的掌声中圆满结束。

据悉,本次“书记会长面对面”深度恳谈会开创了城市政府与商协会沟通新模式,后期一带一路国际商协会大会GCCAC将“书记会长面对面”进行品牌化开发,预计11月在北京举行2019年一带一路国际商协会大会现场将精彩亮相。